Appel à candidature personnels du lycée de la Venise Verte publié le 09/09/2015 - mis à jour le 10/09/2015
Sélection par un jury et la formalisation du contrat de mobilité
Ces critères seront évalués lors d’un entretien avec le Comité de sélection. Vous serez convoqué pour ces entretiens le vendredi 25 septembre 2015.
La commission de sélection sera composée de :
- M. Laurent Bayenay, proviseur du Lycée de la Venise Verte, seul habilité à signer la convention de mobilité avec les personnels
- M. Hervé Meillaud, Proviseur-adjoint ou M. Pierre Castro, chef des travaux.
- M. François Giron, agent-comptable.
- 2 membres du Comité de pilotage des questions internationales.
- Mme Martine Saliou-Hervet, secrétaire en charge des mobilités au lycée.
La commission décidera quel(s) candidat(s) peut (peuvent) être retenus pour la mobilité ERASMUS+.
Une fois sélectionné, vous signerez avec le Lycée de la Venise Verte un contrat de mobilité précisant vos droits et vos devoirs et vous engageant à respecter les conditions indiquées.
Vous signerez également une convention (vous-même, l’établissement, la structure d’accueil) dans laquelle sera précisée la nature du projet professionnel à mener, les compétences attendues, l’objet de la formation et le programme de travail.
Vous devrez attester de la souscription à une assurance responsabilité civile ainsi qu’à une assurance rapatriement.
Vous remplirez toutes les obligations d’un candidat ERASMUS+ :
- inscription sur la plateforme mobility tools,
- élaboration de votre rapport de participant.